一、信息化工程師(本科)
任職(zhi)資格(ge):
1. 全日(ri)制大學計(ji)算(suan)機科學與技(ji)術、軟件工程、信息(xi)管理與信息(xi)系統等相(xiang)關專業(ye)本科學歷(li);
2.年齡40周(zhou)歲以下(xia);
3. 從(cong)事信息化(hua)工作5年及以上,了(le)解一種以上軟(ruan)件(jian)開(kai)(kai)發(fa)(fa)工具(ju)(ju),具(ju)(ju)備(bei)信息化(hua)系(xi)統開(kai)(kai)發(fa)(fa)與實(shi)施經驗,具(ju)(ju)備(bei)軟(ruan)件(jian)開(kai)(kai)發(fa)(fa)能力;
主(zhu)要崗位職(zhi)責:
1.負責公司(si)ERP、PLM、MES系統的(de)日常管理與維護(hu)等(deng);
2.管理(li)軟件(jian)的維護;
3.數(shu)據庫(ku)、服務(wu)器的(de)維護;
薪酬區間:5000-8000元/月
二、信息化工程師(研究生)
任職資格:
1、全日制大學(xue)(xue)計算機科學(xue)(xue)與技術、軟件工程(cheng)、信息管理與信息系統等相關專業研(yan)究生學(xue)(xue)歷(li);
2、年齡40周(zhou)歲(sui)以(yi)下;
3、 從事信(xin)息(xi)(xi)化(hua)(hua)工作3年及以上,能(neng)夠獨立實施(shi)辦公(gong)軟(ruan)件的二次開發,熟悉生產制造企(qi)業運(yun)營(ying)并(bing)將信(xin)息(xi)(xi)貫徹到信(xin)息(xi)(xi)化(hua)(hua)建設工作中;具備團(tuan)隊領導能(neng)力;
主要崗位(wei)職(zhi)責:
1.負責公司ERP、PLM、MES系統的二次(ci)開(kai)發(fa)與應(ying)用;
2. 編(bian)寫(xie)和修訂信息化管(guan)理、技術標準,根(gen)據實(shi)際情(qing)況(kuang)提出項(xiang)目實(shi)施改進計劃;
3.推進企業信(xin)息(xi)化(hua)、自(zi)動(dong)化(hua)項目;
薪酬區間:6000-10000元/月